Young Potentials Academy Studentenreview Glenn

Bij Van Havermaet krijgen studenten een duwtje in de rug om hun carrière in Accounting, Tax, Audit of Legal te lanceren. Want, naast alle theoretische kennis zijn praktische skills minstens even belangrijk op de werkvloer. De Young Potentials Academy van Van Havermaet focust zich op het ontwikkelen van technische vaardigheden, maar ook op de ontwikkeling van andere competenties zoals persoonlijk leiderschap en communicatieve vaardigheden. Aan de hand van gratis praktijkgerichte sessies worden studenten klaargestoomd voor de toekomst.

Tijdens één van de praktijksessies spraken we met Glenn Hauwelaert, student Handelswetenschappen en gemotiveerd om stevige carrière op te bouwen.

Dag Glenn, we gaan er meteen mee beginnen! Wat studeer je?

“Ik studeer Handelswetenschappen op UHasselt.”

Hoe oud ben je?

“Ik ben 22 jaar.”

Wat is jouw absolute droom job?

“Mijn droom-job op dit moment is in de richting van management of strategy consultant.”

Wat verwacht jij dat de grootste uitdaging zal zijn bij het betreden van de arbeidsmarkt?

“Als we dan kijken naar de grote 3, dan is een mogelijke uitdaging toch zeker de examenresultaten, die niet altijd maximaal zijn. (lacht) En ook misschien de competitieve sfeer. Dat kan denk ik ook wel een grote factor zijn die het zal bemoeilijken. Ik denk dat dat het voornamelijk zal zijn.”

Hoe leerde jij de Young Potentials Academy kennen? Via sociale media, via vrienden of via medestudenten?

“Ik ben de Young Potentials Academy toevallig tegengekomen op LinkedIn. Het was een gesponsord bericht en ik volgde Van Havermaet ook al, en dat kwam voorbij. Ik werd meteen getriggerd en dacht ook dat het interessant kon zijn.”

Kun je een specifiek voorbeeld delen van hoe de technische vaardigheden die je hebt ontwikkeld tijdens het programma jou zullen helpen in je verdere carrière?

“Vooral de eerste sessie rond het onderwerp ‘Family Office’ is mij het meest bijgebleven. Over hoe je fiscale constructies kan opzetten om zo minmogelijk erfbelasting te moeten betalen of dergelijke.”

Welk advies zou je geven aan andere studenten die overwegen om deel te nemen aan de Young Potentials Academy om het meeste uit het programma te halen?

“Goh, gewoon deelnemen. Euh, als er vragen zijn, actief deelnemen en achteraf ook nog naar de powerpoint presentatie kijken. Want die krijg je ook opgestuurd, als je achteraf nog eens door de slides gaat, blijft het beter hangen natuurlijk.”

Wat staat er nog op je bucketlist op carrière-vlak? Wat wil je nog graag bereiken en kan de Young Potentials Academy hierbij helpen?

“Ik hoop vooral dat wanneer ik op pensioen ga, dat ik tevreden ben over mijn gemaakte carrière. Ik wil ook wel wat carrière maken. Ik wil absoluut niet in een functie terecht komen om dan te zeggen, ‘dit is genoeg, hier stopt het, ik heb hier voldoende uitdaging mee’, ik wil wel gewoon doorgroeien en zo hoog mogelijk komen natuurlijk.”

Kriebelt het om een kickstart aan jouw carrière te geven? Schrijf je in via https://info.vanhavermaet.be/youngpotentialsacademy.