Familie
-
Conflicten in bedrijfsfamilies
-
De niet-familiale CEO: een vriend van de familie of een familie-vriend?
-
De impact van het familiesysteem op de ontwikkeling van competente opvolgers
-
Successieplanning bij kinderloze koppels: hoe werkt het?Successieplanning vergt altijd het nodige denkwerk vooraf, dat geldt eens te meer als het over successieplanning bij kinderloze koppels gaat. Wat moet u zeker onthouden?
-
De rol van het bedrijfstestament in familiebedrijven: zekerheid in onzekere tijden
-
Het bedrijfstestament: successieplanning op niveau van je ondernemingDoor een onverwachte gebeurtenis is de bedrijfsleider plots voor langere periode totaal arbeidsongeschikt, of erger, komt te overlijden. Heeft uw onderneming in dat geval een antwoord op belangrijke vragen, bijvoorbeeld over het bedrijfstestament?
-
Opvolging familiebedrijf: denk in doemscenario’s en verzeker de toekomstIn welke fase uw familiale KMO ook zit: successieplanning is altijd een actueel thema, ongeacht de levensfase waar u zich in bevindt.
-
Professionalisering familiebedrijf: een externe CFO, soms de ideale keuze
-
Raad van Bestuur en bedrijfsstrategie: wat is de rolverdeling?
Nieuwsbrief
We zijn er om je op zowel fiscaal, financieel, sociaal als juridisch vlak professioneel te adviseren. Schrijf je daarom in op de nieuwsbrief.